Planer Anlagentechnik / Schweißtechnik (m/w/d)

XERVON Instandhaltung GmbH • Neustadt an der Donau • Festanstellung

  • Vollzeit

Neustadt an der Donau
ab sofort
Stellen-Nr.: 139111
XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Komplettdienstleister für Kunden vornehmlich aus der Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Zum Dienstleistungsportfolio gehören u. a. Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround Management.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus
  • In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Planung und Durchführung von Aufträgen und Projekten in der Instandhaltung
  • Die Vermessung und Anfertigung von Isometrien sowie die Erstellung schweißtechnischer Dokumentationen wissen wir bei Ihnen in den besten Händen
  • Außerdem verantworten Sie die fachliche Führung von Arbeitsgruppen, die Ressourcenplanung für Personal, Werkzeug und Material
  • Ganz gleich, ob es um die Terminplanung oder um Absprachen mit den Kunden geht – Sie setzen diese gekonnt um

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick
  • Sie sind Schweißfachmann oder Industriemeister Metall mit mehrjähriger Berufserfahrung im Rohrleitungs- und Apparatebau 
  • Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office und SAP um
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse mit CAD-Programmen für den Rohrleitungsbau
  • Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie eine selbstständige kosten- und ertragsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Teamfähigkeit sowie selbstständiges, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten runden Ihr Profil ab

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
  • Attraktiv geschnürtes Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weiteren Zulagen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten mit Ausgleich der Überstunden, 30 Tage Urlaub, Langzeitarbeitskonto
  • Lease a Bike und Corporate Benefits und Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
  • Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Weitere Informationen

XERVON Instandhaltung GmbH // Tai Wallschläger // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe

Eine gute Entscheidung braucht gute Gründe:

Krisensicherer Arbeitsplatz

Exklusive Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits

Vergüngstigungen bei diversen Sportangeboten

Flache Hierachien - kurze Entscheidungswege

RECADEMY - unsere interne Lernplattform für unterschiedliche Berufsgruppen

Pünktliches Gehalt & Faire Bezahlung

Radeln im Auftrag der Zukunft - Dienstrad leasen über REMONDIS

Wir stellen Ihre Dienstkleidung

Wir übernehmen die Kosten für die Pflichtschulungen

REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe

Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft. In einem Netzwerk aus über 55 Gesellschaften und rund 9.000 Mitarbeitenden bieten wir Raum für Innovation und persönliche Entwicklung. Ganz gleich, ob Sie ein gestandener Profi oder ein aufstrebender Newcomer sind, bei uns erwartet Sie ein faszinierendes Arbeitsumfeld, geprägt von Vertrauen, Sicherheit und Teamarbeit. Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards. Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben

WIR FREUEN UNS AUF SIE!

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Sofern im Folgenden ausschließlich die männliche Bezeichnung verwendet wird, geschieht dies lediglich aus Gründen der besseren Lesbarkeit, ohne jegliche Diskriminierungsabsicht. Gemeint sind Personen jeglichen Geschlechts (m,w,d).

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