Stellen-Nr.: 148960
Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit.
Ihre Aufgaben
So sieht Ihr Tag bei uns aus
- In Ihrer neuen Tätigkeit arbeiten Sie eng mit der Niederlassungsleitung zusammen und verantworten die Planung von Personal, Materialbedarf und der Beschaffung von Arbeitsgeräten
- Die zu erledigende Koordination der Entsorgung bei unserem Großkunden, wird durch Sie in enger Abstimmung mit vor Ort unseren Kunden geplant und umgesetzt
- Sie wissen um die hohen Ansprüche von Großkunden und deren Bedeutung für unser Unternehmen
- Verantwortlich für den reibungslosen Betriebsablauf, stellen Sie als zentrale Kommunikationsschnittstelle sicher, dass alles nach Plan läuft
- Die Kontrolle und Durchsetzung von Vorschriften zur Arbeitssicherheit, Umweltschutz und unternehmensinternen Vorgaben runden Ihren Tag ab
Ihr Profil
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und konnten bereits Erfahrung in der Kreislauf- und Abfallwirtschaft sammeln
- Im Idealfall sind Sie mit den Regelwerken im Bereich Abfallrecht und Arbeitsschutz vertraut
- Verantwortungsbereitschaft zeichnet Sie aus, ergänzt durch die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Als engagierter Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten überzeugen Sie auf ganzer Linie
- Für uns selbstverständlich ist ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Diskretion, Zuverlässigkeit und unternehmerisches Denken
Unser Angebot
Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss
- Rahmenbedingungen: Leistungsgerechtes Einkommen, welches sich an Ihrem Erfahrungshintergrund bemisst
- Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation, u.v.m.
- Sicherheit und Perspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz durch die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt
- Zeit für sich: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobilität: Sie erhalten einen Dienstwagen, welcher auch privat genutzt werden kann
Weitere Informationen
REMONDIS GmbH // Max Jacobsen
